MADRID.- Corre entre la profesión el insistente rumor de que a Pedrojota Ramírez le 'huele el culo a pólvora', pero quienes le conocen dan por seguro que se salvará de la quema. El director de 'El Mundo' se ha salvado tantas veces, ha
sobrevivido a tantas crisis y ha sido capaz de urdir tantas escapadas
extremas que cuesta imaginar que caiga esta vez, según publica hoy 'Periodista Digital'.
Cierto es que, a diferencia de lo que ocurrió en tiempos de
Aznar o Zapatero, el actual presidente del Gobierno apenas le presta
atención. No es mariano Rajoy hombre que descuelgue el teléfono a periodistas de relumbrón, ni un político abducido por los titulares
cotidianos, pero tampoco es proclive a manipular lo que eufemísticamente
se denomina 'panorama mediático' y está dejando que cada cual se cueza en su propia salsa.
Y eso afecta al Grupo PRISA, al que desde La Moncloa y al area
de la vicepresidenta Soraya Sáenz de Santamaría se ha echado una mano
para facilitar su refinanciación, al grupo de Lara, pavimentando
legalmente la fusión de Antena 3 y LaSexta e incluso a Unidad Editorial, que engloba a 'El Mundo', 'Marca' y 'Expansión' y al que no se ha retirado ni un euro de la precisosa y cada vez más escasa publicidad institucional, a pesar del 'Caso Bárcenas' y de lo que esciben cada semana Raúl del Pozo y otros.
La catastrófica situación en que se encuentra UNEDISA, ha
incrementado la presión de los italianos de RCS Mediagroup sobre
Pedrojota y el propio consejero delegado, Antonio Fernández Galiano, pero a ambos les restan bazas.
Una de ellas, es una nueva 'carnicería' laboral: Unidad Editorial acometerá nuevos despidos y recortes salariales para asegurar la viabilidad económica de la empresa.
La compañía envió este 5 de septiembre de 2013 una circular a sus
trabajadores anunciando las nuevas medidas después de que el pasado
miércoles 4 de septiembre de 2013 la plantilla de Unidad Editorial
rechazase por escaso margen de votos un acuerdo laboral de principios de
verano en el que se incluían distintas medidas de ahorro y compromisos
recíprocos.
La tarde del miércoles la plantilla de UNEDISA votó en contra el
paquete de recortes acordado antes del verano entre sindicatos y
empresas. Participó en la consulta el 48% de la plantilla.
Este paquete incluía bajas voluntarias con 35 días de indemnización,
excedencias voluntarias y reducción salarial del 3% al 13,5%
dependiendo del salario.
A cambio la empresa, que necesita ahorrar 13 millones antes de fin de año, se comprometía a no realizar despidos objetivos.
Fuentes de la redacción aseguran que la plantilla está desilusionada y
no ve un proyecto de futuro. Esa es la razón por la que se opone a
nuevos recortes, exigidos por los propietarios italianos de RCS
Mediagroup, como condición necesaria para dar vía libre a una nueva
ampliación de capital, la segunda en menos de un año.
Según este plan Unidad Editorial incentivaría bajas voluntarias con
indemnizaciones de 35 días de sueldo por año trabajado y rebajaría los
sueldos entre un 3% y un 13,5%. A cambio, no realizaría despidos por
causas objetivas.
Tras el rechazo de periodistas y empleados a aceptar nuevos sacrificios, la compañía ha anunciado que han "quedado sin efecto la totalidad de las condiciones contenidas en dicho preacuerdo, incluido el plan de bajas voluntarias".
Y Pedrojota ha hecho pública una seria amenaza: "Unidad Editorial dará con
carácter inmediato los pasos necesarios para un nuevo proceso de
reestructuración de plantilla, manteniendo en todo caso también la
necesaria reducción de salarios".
La circular acentúa el caracter urgente e imperativo de las medidas y habla de "grave riesgo para la continuidad económica de la empresa".
El rechazo de la propuesta por parte de la plantilla ha supuesto un 'jarro de agua fría' para
Fernández Galiano que ha intentado, mediante reuniones con equipos y
jefes de sección, convocar una nueva votación sin que hasta el momento
haya tenido éxito.
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